Lykkelige kunder

høsten 2009 / våren 2010

Oslo Cancer Cluster, SIVA, Selmer, Excellars, Sektor Eiendom, Schibsted, BBS, Oppland Fylkeskommune, Norsk Tipping, Skatt Sør, NAV, Janssen-Cilag, Union Eiendom, Aller-konsernet, BI, Telemarksforskning, Røde Kors, Sartor Senter, Handelshøgskolen Bodø,  Abbot, Sabema, Sprint, Logica, Aker Solutions, Skatteetaten, Oljeindustriens Landsforening, MIX PR, PWC, Posten, Statoil, Forskningsrådet, NSB, TVNorge, Berghs, Hjelp24, Markedshøyskolen, NHO, Ringnes, Nordiske Mediadager, DDB, Fasett, Parat, Norsk Folkehjelp, Entercard, Maarud, Bjørn Borg, Møller Bil, SVT, Powel, Citroen, Flytoget, SINTEF, NTL, BUFDIR, Gjensidige, Bærum Næringsråd,

Nyheter

Kreativite prosesser krever tydelige mål og en strukturert metode,  snakker Stig om i dette intervjuet

http://www.ledernytt.no/kreativitet-for-alle.4515851-112537.html

Å ansette kreative mennesker er ikke nok. Bedriften må også iverksette tiltak som stimulerer til kreativitet, fremholder førsteamanuensis Øyvind L. Martinsen ved Handelshøyskolen BI.

http://www.bi.no/Hovedstruktur/Forskning-20/Nyheter-20/Nyheter-2009/Slik-far-du-kreativiteten-til-a-blomstre/

Ny undersøkelse blant IBMs toppledere verden over viser at kreativitet blir den viktigste egenskapen fremover.

http://e24.no/jobb/article3657033.ece

Eldre blogginnlegg>>

Akkurat nå

Idé Grand Prix er en 3 timers idé-workshop som passer for grupper fra 50 – 500 personer. Her jobber ansatte i grupper med å lage ideer på et konkret problem. Vi sørger for høy stemning og idéproduksjon og ikke minst; en prioritering og valg av de beste løsningene – klare til å bli implementert.  I tillegg vil deltakerne ha lært hvordan man jobber effektivt med idéutvikling.

Ide Grand Prix – nyttig for organisasjonen og gøy for de ansatte.

Ta kontakt med Øyvind Norseth – oyvind@stigogstein.no